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通知公告

浙江水利水电学院------国际教育交流学院引进人才公告

发布者:贺佐举发布时间:2022-03-14浏览次数:371

浙江水利水电学院

国际教育交流学院引进人才公告

 

【关于我们】

浙江水利水电学院是水利部和浙江省人民政府共建高校、浙江省高校应用型建设试点示范本科院校,隶属于浙江省水利厅,为公益二类事业单位。浙江水利水电学院位于中国历史文化名城、风景游览胜地--浙江省杭州市,目前是全省唯一一所水利类本科院校,是全国文明单位、国家水情教育基地。学校突出应用型,以工科门类为主体,以水利水电为特色,土木、机械、电气、管理、人文等多学科协调发展。学校近期目标2025年申报硕士学位点,远景目标2035年建成国内有一定影响力的应用型大学。

国际教育交流学院成立于2010年,秉承融中西文化,育国际人才的办学宗旨,始终将培养具有国际视野、国际交往能力和国际竞争力的高素质应用型专门人才作为首要任务。立德树人,德育为先,学院致力于服务全体学生的健硕体格、优秀品格、健全人格养成,关注全体学生的可持续发展。 

学院目前设有商务英语教研室、大学外语两个教研室,共有教职工39人。学院目前设有商务英语本科专业,在校生300余人。学院“十四五”规划新增1-2个专业,在校生规模达到600人,教职工人数达到50人以上。

【人才需求】

岗位名称

年龄上限

学历

/学位

学科

要求

人数

专业技术资格或职业资格

其他条件

专任教师

45

研究生

/博士

外国语言文学/工商管理/应用经济学

不限

副教授以上

1、具有正高专业技术职务学历可放宽到硕士研究生,年龄可放宽至50周岁。                            

2、具备中英双语教学能力,本硕博期间至少一个阶段为英语类相关专业。

专任教师

45

研究生

/博士

英语语言文学

10

/

/

专任教师

30

研究生

/硕士

英语笔译、英语口译、英语语言文学、汉语国际教育、国际贸易、国际商务

6

/

非英语类专业须具备中英双语教学能力和英语国家硕士文凭。
















【人才类别待遇】

浙江水利水电学院人才引进待遇

人才类别

人才安置补贴

科研启动费

安家费

备注

学术带头人,一般不超过45周岁

50100

1020

10

可直接聘任相应专业技术职务;可提供临时周转住房;为子女就学提供帮助等。

优秀青年博士,一般不超过35周岁

3080

510

5

达到相应学术条件可直接聘任校聘副教授;可提供临时周转住房;为子女就学提供帮助等。

一般博士、博士后,一般不超过40周岁

2060

3

2

注:具有副高级专业技术职务的博士,年龄可放宽到45周岁。具有副高级专业技术职务同时正在主持国家级教学科研项目或省部级重大教学科研项目或近五年获得过省部级二等以上奖励的,学历可放宽到硕士、年龄可放宽到50周岁。具有正高级专业技术职务的,学历可放宽到硕士,年龄可放宽至50周岁。

引进人才政策详见https://rsc.zjweu.edu.cn/zp/4375/list.htm/,“学校主页/人才招聘专栏/应聘须知”。

其他:正式入职人员可享有成本价购买学校南浔校区(地处浙江省湖州市南浔区)的教师商住房1(面积不低于120平方米),南浔校区有配套的优质幼儿园、小学和中学。

 

 

【报名方式】

浙江省省属事业单位2022年特殊专业技术岗位招聘信息(http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/3/12/art_1443681_58928497.html)、

浙江水利水电学院2022年公开招聘特殊专业技术岗位公告(https://rsc.zjweu.edu.cn/zp/a6/23/c4372a108067/page.htm)。

或发送简历至国际教育交流学院邮箱CIE@zjweu.edu.cn

 

【联系方式】

学校地址:浙江省杭州市钱塘新区二号大街508(地铁1号线文海南路站)

学校网址:http://www.zjweu.edu.cn/

联系电话:0571-86929299(贺老师);13867116259(微信同号)